在班级综合测评工作的顺利结束后，各班级学生干部民主测评调整和系学生会等四大学生组织的届内调整工作也逐步开展。

按照《文法系班级学生干部民主测评调整办法》和《文法系学生组织学生干部届内调整办法》等规定，各班级和学生组织分别召开班会和工作例会，开展述职和民主测评工作。辅导员老师和学生组织负责人根据测评结果，结合学生干部上学期的工作表现情况，找个别学生谈话等提出调整建议，然后反馈征求同学们意见。

调整的重点是进一步突出学习成绩的重要性，督促学生干部一定要处理好学习与工作的关系，同时有利于下一步竞聘换届工作。

本次调整还有一个特点就是不仅低年级调整，高年级也有不小“动作”。有些在学生组织和团总支担任主要学生干部的同学“退役”后，又重新回到班级、团支部竞聘担任学生干部，实现了学生干部的交流互通，真正做到了“以人为本 人尽其才”，在此过程中辅导员充分发挥了引导作用，受到了大家一致好评。

学生干部调整工作是文法系加强学生干部队伍建设的重要举措，每学期初进行一次，对于加强学风建设，促进学生干部全面发展，提高工作积极性和效率发挥了积极作用。（作者：吕鸣悦）